????青島新聞網4月10日訊 青島市總工會在學習實踐活動中，突出實踐特色，深入研究分析全球金融危機給企業(yè)和職工帶來的影響，主動采取積極的應對措施，把團結動員職工推動經濟平穩(wěn)較快發(fā)展作為首要任務，為推動實現我市“環(huán)灣保護，擁灣發(fā)展”戰(zhàn)略，建設富強文明和諧的現代化國際城市作貢獻。

????加強調查研究，深入開展“四個一”勞動實踐活動，切實辦好14件實事

????市總工會在學習實踐中按照“為政府分憂、為企業(yè)解難，堅決維護職工合法權益和切實改進工會工作作風”的原則，深入開展機關干部每月當一天工人，學一門技能，交一批工人朋友，為職工辦一批實事的“四個一”勞動實踐活動，深入企業(yè)一線，了解掌握企業(yè)生產經營狀況和面臨的困難，職工的思想、就業(yè)和生活狀況。專門召開了領導班子專題會議、全市工會系統(tǒng)經濟形勢座談會，出臺了市總工會應對國際金融危機的三項制度、八項措施，下發(fā)《關于在應對國際性金融危機中發(fā)揮工人階級主力軍作用的通知》、《青島市總工會應對勞動關系重大糾紛預警方案》和《關于建立企業(yè)經營和職工生產生活情況月報統(tǒng)計制度的通知》。對全市化工、機械、紡織、服裝、建材、交運、商貿、餐飲服務等100多家內、外資企業(yè)，4200多名職工，就企業(yè)生產經營和職工生產生活及思想狀況進行了全面調查分析，并撰寫了《金融危機對我市企業(yè)、職工影響情況的調查報告》，市政府主要領導給予充分肯定，作了重要批示。同時，市總工會確定了開展機關干部“四個一”勞動實踐、與困難職工“一幫一”結隊幫扶，“送溫暖”和日常困難職工救助工作，開展金秋助學活動和助你創(chuàng)業(yè)活動，建成一批“職工書屋”示范點和自建點，為廣大農民工送演出、送書箱、送電影、送講座，認真受理職工來信來訪和“12351”職工維權熱線投訴、及時調處勞動爭議，幫助困難職工和農民工進行職業(yè)技能培訓等14件實事，以實際行動實踐科學發(fā)展觀。

????以創(chuàng)建“工人先鋒號”為載體，團結動員廣大職工為促進經濟平穩(wěn)較快發(fā)展作貢獻

??? 把創(chuàng)建“工人先鋒號”活動作為各項勞動競賽和創(chuàng)爭活動的載體，叫響“面對金融危機，我們擁有工人先鋒號！”在全市職工中廣泛開展“同舟共濟保增長，建功立業(yè)促發(fā)展”競賽活動。一是在市委、市政府確定的重點行業(yè)、關鍵領域重點工程中，大力抓好以“保增長、促發(fā)展，建精品、創(chuàng)一流”為主題的立功競賽活動。尤其是組織好如青島海灣大橋建設工程等投資規(guī)模大、就業(yè)崗位多、對經濟拉動強的項目的立功競賽，通過競賽活動凝聚職工力量、建設過硬職工隊伍、加強企業(yè)管理、培育企業(yè)精神、打造精品工程。二是立足創(chuàng)新創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)，廣泛開展職工經濟技術活動。組織部分行業(yè)的“工人先鋒”、“服務標兵”進行技能絕活展示，帶動職工開展經濟技術創(chuàng)新和爭當“創(chuàng)新能手”、“創(chuàng)新示范崗”，推動“技能型、效益型、管理型、創(chuàng)新型、和諧型”班組建設，廣泛開展“我為企業(yè)獻一計、幫助企業(yè)度難關”合理化建議、技術革新、發(fā)明創(chuàng)造等活動，挖潛增效應對挑戰(zhàn)，獻計獻策共謀發(fā)展。三是立足經濟發(fā)展方式轉變，深入開展“我為節(jié)能減排做貢獻”活動。以節(jié)油節(jié)電節(jié)水為重點，引導職工立足本職崗位搞革新、推廣應用先進操作技法和技術成果，不斷提高節(jié)能降耗的能力水平，協(xié)助企業(yè)和政府促進節(jié)能減排目標任務的實現。四是大力開展崗位練兵和技術培訓活動。組織好汽車駕駛員、汽車維修工等工種的示范性技術培訓比武活動。大力開展班組長培訓和職工技能培訓、技術比武活動，做好農民工技能培訓工作，繼續(xù)培育和發(fā)展職工實訓基地，開展工地職工學校培訓活動，委托職業(yè)學校開展培訓活動等。目前，全市共舉辦創(chuàng)建“工人先鋒號”班組長培訓班32場次，培訓班組長3000余名，召開推進會20余場次。將140余個市直工會劃分成11個片（組），針對不同的區(qū)域和行業(yè)重點培養(yǎng)打造出了20余個“工人先鋒號”樣板，充分發(fā)揮他們示范、引領和帶動作用。目前青島共有市級“工人先鋒號”524個、“工人先鋒”510名， 25個省級、20個全國“工人先鋒號”。

????以創(chuàng)建“和諧企業(yè)”活動為抓手，強化社會主義和諧勞動關系

??? 把和諧企業(yè)建設作為維權工作的主要抓手，把創(chuàng)建活動和工會應對金融危機“三項制度、八項措施”結合起來，和“共同約定行動”結合起來，深入研究在金融危機中和諧企業(yè)建設遇到的困難和問題，積極探討對策。不斷充實、拓展職工代表大會和廠務公開的職權和內容，組織職工代表嚴格審議企業(yè)的裁員、兼并、破產等涉及職工群眾切身利益的方案，避免出現區(qū)域性、行業(yè)性大規(guī)模職工下崗失業(yè)。立足“平安青島”建設，深入開展“安康杯”競賽活動。推行簽訂《勞動安全衛(wèi)生專項協(xié)議書》，參與職業(yè)病防治，落實工會勞動保護監(jiān)督檢查三個《條例》，加大對高危行業(yè)企業(yè)（尤其是中小型企業(yè)）的作業(yè)現場勞動安全衛(wèi)生監(jiān)督，開展到企業(yè)、到礦山、到工地、到社區(qū)，看職工勞動保護、看職工勞動環(huán)境、看職工勞動設施、看職工勞動健康、看職工勞動報酬的“四到五看”活動，組織全市職工安全生產知識競賽，評選表彰百個安全信得過班組和十大安全先鋒個人，進一步深化“安全生產責任落實年”活動，促進企事業(yè)單位建立完善安全生產長效機制，落實安全生產責任。切實抓好職工安全生產意識和安全生產技能培訓，提高一線職工安全素質，真正從源頭上維護好職工的生命安全權益。

????以“工會大學校”為平臺，積極推進職工隊伍整體素質提高

??? 應對金融危機，最根本的是苦練內功，加大職工教育培訓力度，提高企業(yè)創(chuàng)新能力和核心競爭力。市總工會將充分發(fā)揮“工會大學?！钡淖饔?，不斷深化職工素質建設工程的活動內涵，拓展活動空間。進一步廣泛開展“創(chuàng)建學習型組織，爭做知識型職工”活動，充分發(fā)揮全市300多個學習型集體和個人的示范帶動作用，營造濃厚學習氛圍，為打造學習型城市做貢獻。積極探索用社會主義核心價值體系引領職工群眾的有效途徑，開展形式多樣的思想政治教育和形勢政策教育，廣泛開展“職工職業(yè)道德建設”、“鑄造誠信”活動，“女職工素質提升”，不斷提高廣大職工的思想品德和職業(yè)道德。繼續(xù)開展以提高農民工素質為主題的“共同的家園”等系列活動，為農民工送書籍、送講座、送演出、送電影，讓廣大農民工受教育，得實惠。以慶祝新中國成立60周年為契機，廣泛宣傳廣大職工的勞動創(chuàng)造和新時期工人階級形象。大力宣傳先模人物和先進集體的事跡，充分發(fā)揮他們的示范和導向作用，引導廣大職工學趕先進、多作貢獻，努力營造“勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大”的良好社會氛圍。

????以“擴大覆蓋面，提高救助標準”為主線，推動幫扶救助工作上水平

??? 貫徹落實《青島市總工會困難職工救助暫行辦法》，尤其在當前國際金融危機條件下，緊緊抓住“擴大覆蓋面，提高救助標準”這個主線，努力實現市級工會幫扶有力度，基層工會幫扶有廣度。加大社會資金的募集和工會資金的投入，暢通救助渠道，不斷提高救助能力。繼續(xù)開展“送溫暖”、“金秋助學”、 “助你創(chuàng)業(yè)行動”和“關愛農民工行動”，讓困難職工和廣大農民工充分感受到黨和政府的溫暖。為減輕金融危機對困難職工帶來的沖擊，青島市總工會加大了困難職工幫扶力度，全市工會共籌集元旦春節(jié)送溫暖慰問金2200余萬元，陪同各級黨政領導走訪慰問困難企業(yè)1580余家，幫扶困難職工家庭23600余戶，慰問困難勞模3000余人，慰問農民工22400人，共計走訪慰問49000余人，實現了對困難職工走訪慰問全覆蓋，通過包車、購買團體票等形式幫助17.8萬農民工平安返鄉(xiāng)返城。